2019勞動者工傷賠償一覽表

更新：2023-09-18 18:43:28 高考升學(xué)網(wǎng)

工傷是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。工傷賠償須經(jīng)工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。很多農(nóng)民工沒有勞動合同、工作證等證明，還往往需要勞動關(guān)系的認(rèn)定。

　　勞動者工傷賠償一覽表

項(xiàng) 目					待遇			備注
項(xiàng) 目					計(jì) 算基數(shù)	月份/比例	支付渠道	備注
醫(yī)療期間	停工留薪				原工資福利待遇	12個月	用人單位	最長24個月，原工資福利待遇不變，期滿仍需治療，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
	醫(yī)療費(fèi)用				實(shí)際發(fā)生	100％	基金	單位和職工個人墊付,工傷認(rèn)定后按范圍報銷
	伙食補(bǔ)助				本單位因工出差住院伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)	70％	用人單位
	轉(zhuǎn)院費(fèi)用				按本單位因公出差標(biāo)準(zhǔn)	100%	用人單位	交通、食宿費(fèi)用
醫(yī)療終結(jié)	輔助器具				按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(鑒定委員會確認(rèn))	100%	基金	假肢、假眼、假牙、矯正器、輪椅
	護(hù)理費(fèi)	完全護(hù)理			統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	50%	基金	按月計(jì)發(fā)
		大部分護(hù)理			統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	40%	基金	按月計(jì)發(fā)
		部分護(hù)理			統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	30%	基金	按月計(jì)發(fā)
	一至四級	一次性傷殘補(bǔ)助金		一級	本人工資	27個月	基金	本人工資:指工傷職工因工受傷或患職業(yè)病前12個月均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工均工資300％或低于統(tǒng)籌地區(qū)均工資60％分別按比例計(jì)算。
				二級	本人工資	25個月	基金
				三級	本人工資	23個月	基金
				四級	本人工資	21個月	基金
		每月傷殘津貼		一級	本人工資	90％	基金	傷殘津貼低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷基金補(bǔ)差
				二級	本人工資	85％	基金
				三級	本人工資	80％	基金
				四級	本人工資	75％	基金
	五至六級	一次性傷殘補(bǔ)助金		五級	本人工資	18個月	基金	本人工資（同一至四級）
		一次性傷殘補(bǔ)助金		六級	本人工資	16個月	基金	本人工資（同一至四級）
		每月傷殘津貼		五級	本人工資	70％	用人單位	企業(yè)難以安排工作的，按月享受
		每月傷殘津貼		六級	本人工資	60％	用人單位	企業(yè)難以安排工作的，按月享受
		一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金		五級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	12個月	用人單位	職工本人提出終止或解除勞動關(guān)系時給付。
		一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金		六級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	10個月	用人單位
		一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金		五級	每月傷殘津貼	56個月	用人單位
		一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金		六級	每月傷殘津貼	46個月	用人單位
	七至十級	一次性傷殘補(bǔ)助金		七級	本人工資	13個月	基金
				八級	本人工資	11個月	基金
				九級	本人工資	9個月	基金
				十級	本人工資	7個月	基金
		一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金		七級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	12個月	用人單位	合同期滿終止或職工本人提出解除勞動合同時支付。距法定退休年齡5年以上：100％；不滿5年按90％支付，每減少一年遞減20％；距法定退休年齡不足1年的，按10％支付。
				八級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	10個月	用人單位
				九級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	8個月	用人單位
				十級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	6個月	用人單位
		一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金		七級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	36個月	用人單位
				八級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	26個月	用人單位
				九級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	16個月	用人單位
				十級	統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	6個月	用人單位
因工死亡	喪葬費(fèi)				統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資	6個月	基金	停工留薪期內(nèi)死亡或1-4級傷殘職工留薪期滿后死亡享受
	一次性工亡補(bǔ)助金				上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入	20年	基金	停工留薪期內(nèi)死亡的享受
	供養(yǎng)親屬撫恤金		配偶		本人工資	40％	基金	1、停工留薪期內(nèi)死亡或1-4級傷殘職工留薪期滿后死亡享受。2、總額不超過死者本人工資。3、按月支付。
			其它親屬		本人工資	30％	基金
			孤寡老人、孤兒		上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上加發(fā)	10％	基金