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雞西產(chǎn)假多少天2025年,雞西產(chǎn)假最新政策規(guī)定

更新:2023-09-18 08:38:44 高考升學(xué)網(wǎng)

產(chǎn)假,是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月,晚婚晚育者可前后長至四個月,女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。

2020年雞西生育津貼怎么算

生育津貼以職工所在用人單位上年度職工月均工資為基數(shù),按照女職工享受產(chǎn)假或享受計劃生育休假的天數(shù)計發(fā),由用人單位統(tǒng)一領(lǐng)取。計算公式為:實際計發(fā)數(shù)=計發(fā)基數(shù)×12÷365×產(chǎn)假天數(shù)。

生育津貼支付期限:

(1)女職工生育享受98天產(chǎn)假;(2)難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;

(3)生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天;

(4)女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;

(5)懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假。

按照規(guī)定,(1)生育津貼與工資不能重復(fù)領(lǐng)取。女職工產(chǎn)假期間,按規(guī)定領(lǐng)取生育津貼,用人單位按程序調(diào)減工資指標。(2)退休人員只享受生育醫(yī)療費用待遇,不享受生育津貼待遇。(3)參保男職工的未就業(yè)配偶(指未參加基本醫(yī)療保險)只享受生育醫(yī)療費待遇,不享受生育津貼待遇。(4)領(lǐng)取失業(yè)保險金期間生育或計劃生育手術(shù)人員,只享受生育醫(yī)療費待遇,不享受生育津貼待遇

生育津貼支付期限按照《女職工勞動保護特別規(guī)定》等法律法規(guī)規(guī)定的產(chǎn)假期限執(zhí)行。

雞西生育津貼

2020年雞西生育津貼怎么領(lǐng)

醫(yī)療險直接在定點醫(yī)院結(jié)算,生育津貼需要整理好報銷材料到當?shù)氐娜肆Y源和社會保障局辦理。

生育女職工需要提交的報銷材料

(1)女職工生育:需提供出生醫(yī)學(xué)證明;獨生子女光榮證;夫妻雙方本人身份證復(fù)印件;結(jié)婚證復(fù)印件;費用總清單;出院小結(jié)(出院記錄);病案首頁;住院收據(jù);個人醫(yī)保編號;本人身份證和建行存折首頁復(fù)印在一張紙上。

(2)計劃內(nèi)流產(chǎn)的:須提供戶口所在地街道計劃生育委員會開具的計劃內(nèi)懷孕證明;診斷書;門診收據(jù)(住院收據(jù));門診病歷(出院小結(jié));病案首頁;住院收據(jù);費用總清單;個人醫(yī)保編號;本人身份證和建行存折首頁復(fù)印在一張紙上。

(3)生育津貼結(jié)算。本人身份證和建行存折首頁復(fù)印在一張紙上。

2020年雞西生育津貼領(lǐng)取條件

用人單位女職工參加生育保險且生育或?qū)嵭杏媱澤中g(shù)時,已連續(xù)繳費滿12個月的,可享受生育津貼待遇;連續(xù)繳費未滿12個月的,參保女職工生育津貼待遇由用人單位按照不低于意見規(guī)定的生育津貼標準支付,切實維護了女職工生育或計劃生育期間的合法權(quán)益。

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