退休養(yǎng)老金是對退休職工提供的基本養(yǎng)老保障。企業(yè)職工辛苦工作了大半輩子，退休年紀(jì)亦該是安享晚年的時(shí)候了。在職期間交納了社保養(yǎng)老保險(xiǎn)金的職工，在退休之后是可按月領(lǐng)取企業(yè)退休職工養(yǎng)老金的。

南昌市人社局獲悉，從今年1月1日起，該市對2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金待遇進(jìn)行調(diào)整。截至目前，所有參與此次養(yǎng)老金調(diào)整的退休人員的增資額已發(fā)放到位。

日，南昌人社部門為該市（含縣區(qū)）48.19萬名企業(yè)退休職工和4.49萬名機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員及時(shí)調(diào)整了待遇并發(fā)放到位。

據(jù)介紹，這是南昌企業(yè)退休人員養(yǎng)老金第13次連調(diào)，也是機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員第二次與企業(yè)同步調(diào)整基本養(yǎng)老金。

一、南昌養(yǎng)老金每月多少錢領(lǐng)取

具體多少錢根據(jù)以下方法計(jì)算。

計(jì)算方法如下

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)全省上年度在崗職工月均工資+本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資)/2×繳費(fèi)年限×1%。(注：本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月均工資×本人均繳費(fèi)指數(shù))。

2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

因?yàn)椋�目前不知道退休時(shí)當(dāng)?shù)厣弦荒甓热�省在崗職工月均工資額和你的均繳費(fèi)指數(shù)、繳費(fèi)年限，以及養(yǎng)老金個人帳戶上的儲存額，所以無法準(zhǔn)確計(jì)算退休時(shí)能拿多少養(yǎng)老金。

二、養(yǎng)老金是什么

養(yǎng)老金也稱退休金、退休費(fèi)，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。即國家有關(guān)文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險(xiǎn)資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險(xiǎn)待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運(yùn)作。當(dāng)人們年富力強(qiáng)時(shí)，所創(chuàng)造財(cái)富的一部分被投資于養(yǎng)老金計(jì)劃，以保證老有所養(yǎng)。