3月17日我所召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，由州民政局聯(lián)系指導(dǎo)組對我所領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了民主測評(píng)后，3月21日，州民政局聯(lián)系指導(dǎo)組、局黨組成員、紀(jì)檢組長張光琳帶隊(duì)來到我所，對我所全體工休人員進(jìn)行逐個(gè)談話聽取意見建議，3月25日，經(jīng)過州民政局聯(lián)系指導(dǎo)組梳理后對我所班子反饋了十條意見。

　　對于州民政局聯(lián)系指導(dǎo)組反饋給我所的意見，我所班子高度重視，針對提出的意見及時(shí)開會(huì)研究，找出找準(zhǔn)意見的根源，并作出了整改措施。

一、班子成員能力建設(shè)有待加強(qiáng)，學(xué)習(xí)要進(jìn)一步抓好，制度要進(jìn)一步完善，要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)

　　整改措施：1.班子成員要加強(qiáng)政策、文件、法規(guī)的學(xué)習(xí);2.要嚴(yán)格執(zhí)行我所制定的各項(xiàng)學(xué)習(xí)計(jì)劃，把學(xué)習(xí)時(shí)間抓實(shí)、學(xué)習(xí)內(nèi)容抓實(shí)，參加學(xué)習(xí)的人員無特殊情況不得請假，學(xué)習(xí)要有筆記、有心得體會(huì)，班子成員要出學(xué)習(xí)成效，每季度召開班子討論會(huì)，在學(xué)習(xí)討論中更新觀念、凝聚共識(shí);3.對時(shí)服務(wù)對象提出的意見建議要有記錄，并整合意見建議在每季度召開的班子討論會(huì)上進(jìn)行研究討論，著力解決突出問題及時(shí)整改，在每年一度的制度修訂會(huì)上，針對時(shí)服務(wù)對象提出的意見建議及作出的整改，反饋給服務(wù)對象，集體研究修訂管理規(guī)定制度。

二、年級(jí)稍長的同志有船到碼頭車到站的，個(gè)別同志還有工作是為所長做的狹隘錯(cuò)誤想法

　　整改措施：所領(lǐng)導(dǎo)班子要不定時(shí)對工作人員進(jìn)行單獨(dú)交心談心，及時(shí)了解工作人員的動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)指導(dǎo);班子成員要經(jīng)常開展批評(píng)與自我批評(píng)，努力彌補(bǔ)自身不足，提升個(gè)人素質(zhì)，推進(jìn)各項(xiàng)工作開展。

三、個(gè)別離退休軍干認(rèn)為單位編制多了，人浮于事

　　整改措施：加強(qiáng)對離退休軍干的解釋、溝通，另外針對單位工作人員增多的實(shí)際情況，量體裁衣，制定詳細(xì)的個(gè)人工作任務(wù)目標(biāo)，并納入年終目標(biāo)管理考核，加強(qiáng)對工作人員時(shí)工作的督導(dǎo)，在每月工作例會(huì)時(shí)進(jìn)行工作點(diǎn)評(píng)，把工作中出現(xiàn)的問題及時(shí)的點(diǎn)出來，提升個(gè)人工作業(yè)務(wù)能力，杜絕部分人閑部分人忙的情況，把人多力量大、團(tuán)結(jié)就是力量的正能量發(fā)揮出來。

四、班子有點(diǎn)偏軟，對個(gè)別老同志太過于遷就，使其養(yǎng)成不好的慣

　　整改措施：嚴(yán)格執(zhí)行本所每年出臺(tái)的《軍休服務(wù)管理規(guī)定》，強(qiáng)調(diào)用制度管人、人人等，對個(gè)別年級(jí)偏大的軍休干部多進(jìn)行談心溝通，對一段時(shí)間內(nèi)出現(xiàn)的不遵守制度的現(xiàn)象在電子顯示屏進(jìn)行通報(bào)。

五、個(gè)別班子成員，擺不正自己的位置

　　整改措施：針對現(xiàn)階段班子成員跟新、換位不久的現(xiàn)狀，找準(zhǔn)加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)的著力點(diǎn)，通過現(xiàn)開展的黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)，使班子成員堅(jiān)持從正確的路線出發(fā)，始終保持清醒的頭腦，不斷提高班子團(tuán)結(jié)的質(zhì)量和水，堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)的方法，來解決班子作風(fēng)矛盾。

六、離退休軍干的政治待遇沒落實(shí)，該看的文件看不到，該聽的報(bào)告聽不到

　　整改措施：經(jīng)過多年努力，在州委州政府的關(guān)心支持下，州編委已經(jīng)同意我所升格為副處級(jí)單位，目前已將我所升格為副處級(jí)單位的請示及相關(guān)材料報(bào)送至省編委進(jìn)行研究審定，我所要加強(qiáng)對省、州編委的積極協(xié)調(diào)，爭取早日完成機(jī)構(gòu)升格，讓軍休干部們享受到應(yīng)有的政治待遇。

七、對門衛(wèi)值班員要求不夠嚴(yán)格，管理不到位

　　整改措施：加強(qiáng)對門衛(wèi)值班員的監(jiān)督管理，根據(jù)所內(nèi)住戶日愈增多，人員關(guān)系復(fù)雜，小所變成“大雜院”實(shí)際，進(jìn)一步規(guī)范門衛(wèi)值班登記等相關(guān)制度，加強(qiáng)對進(jìn)出人員及車輛的管理，建立健全制度，維護(hù)好所內(nèi)安全。另外，讓門衛(wèi)值班員參與到我所組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)中來，讓他們從上提高認(rèn)識(shí)，搞好門衛(wèi)值班的本職工作。

八、兩個(gè)娛樂活動(dòng)室開放時(shí)間沒協(xié)調(diào)好

　　整改措施：積極與軍休干部、遺屬家屬做好溝通解釋工作，對于兩個(gè)娛樂活動(dòng)室的開放時(shí)間在下一年度的《軍休服務(wù)管理規(guī)定》修訂會(huì)上，征求大多數(shù)人的意見后，酌情進(jìn)行修改。

九、所長、書記要進(jìn)一步搞好協(xié)調(diào)

　　整改措施：針對所長、書記剛?cè)温毑痪玫那闆r，在今后的工作當(dāng)中加強(qiáng)溝通，搞好協(xié)調(diào)，為軍干所當(dāng)好火車頭，發(fā)揮好表率作用。

十、建議多召開民主生活會(huì)

　　整改措施：在原有每年召開民主生活會(huì)的次數(shù)上，酌情增加民主生活會(huì)召開次數(shù)。