南寧最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。最低工資的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，報國務(wù)院備案。確定和調(diào)整月最低工資標準，應(yīng)參考當?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費用、城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工均工資、經(jīng)濟發(fā)展水、就業(yè)狀況等因素。那么南寧最低工資標準規(guī)定是如何的？南寧最低工資標準調(diào)整時間是什么時候？本文小編整理了關(guān)于南寧最低工資的相關(guān)知識，僅供參考！

2018年，自治區(qū)人民政府對廣西最低工資標準進行調(diào)整。調(diào)整后，南寧市執(zhí)行的最低工資標準為：全日制用工最低工資標準為1680元/月，非全日制小時工最低工資標準為16元/小時。該標準自2018年2月1日起執(zhí)行。

本次最低工資調(diào)整的幅度較大，由原來的1400元/月增至1680元/月，每月增加280元。最低工資的調(diào)整直接影響了勞動者薪酬和待遇的增長。

廣西的失業(yè)保險金標準與最低工資掛鉤。2018年1月1日執(zhí)行的《關(guān)于提高廣西失業(yè)保險金標準的通知》規(guī)定，失業(yè)保險金最低檔由原來的最低工資標準一類的70%提高到80%。2018年1月1日以前，按原來的最低工資標準計算失業(yè)保險金：1400元/月×70%=980元;2018年2月1日起，按調(diào)整后的最低工資標準計算失業(yè)保險金：1680元/月×80%=1344元。

最低工資漲了，職工醫(yī)療期的工資也相應(yīng)增長。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)工資支付暫行規(guī)定》規(guī)定，勞動者因病或者非因公負傷停止工作在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的，用人單位應(yīng)當按照國家和自治區(qū)規(guī)定的標準支付病假工資。病假工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準的80%。

最低工資標準上調(diào)后，按照規(guī)定，試用期工資也相應(yīng)提高。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，勞動者與用人單位形成或建立勞動關(guān)系后，試用、熟練、見期間，在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，其所在的用人單位應(yīng)當支付不低于最低工資標準的工資。

此外，單位歇業(yè)、停產(chǎn)等情況下勞動者工資、生活費也將上漲。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)工資支付暫行規(guī)定》第二十四條規(guī)定，用人單位歇業(yè)、停產(chǎn)等非因勞動者本人原因造成勞動者停工在一個工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按照國家規(guī)定或者勞動合同約定的工資標準支付工資。超過一個支付周期的，用人單位應(yīng)該支付生活費，生活費的標準不低于當?shù)卦伦畹凸べY標準的80%。